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第329章

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    镇长高升,作为镇长的秘书,最终落的一个无人问津的下场,那真是够悲凉的。

    听到郑源化这句话,秦立笑了笑,他就知道郑源化会问这个问题,他心中同样有这样的想法,把郑源化留在这里,对于自己,同样会受到一些影响,但是其实无非就是一些单位内的不好说辞罢了,自己不理会也行,但是秦立在乎的不是这一点,一是作为领导,你不能让属下心凉,这样如何还有人继续信任你,跟着你,为你办事,第二个就是郑源化这个人,确实是有本事的人,秦立需要有本事的人,可以为自己出谋划策,可以为自己所用。

    官场并不是一个人的单打独斗,而是一群人的博弈,在方寸之间的棋盘之内,互相合作,互相制肘,成为最后留下的那个人。

    只是要带秘书走?

    如何带?

    如何走?

    这是问题。

    虽然并没有什么规定说领导调离,不能带走自己的秘书和住手,但是在14年相关的明文规定了。

    《领导干部秘书管理规定》

    这个条令里面详细的标明了这点。

    对于领导秘书的选用和提拔都做出了相关的解释。

    省部级领导不可以随便转岗提拔秘书。

    省部级领导职位提升了,带走秘书,这不等同于秘书也提拔了?

    一人得道鸡犬升天?

    这自然不可取。

    所以,在政策方面,已经明文规定省部级的是不行。

    而省部级以下的则没有规定。

    之所以没有规定,是因为相关条例规定过这个职级一下是不能配秘书的。

    秘书都没有。

    怎么调任?

    当然,上有政策,下有对策,所以才有了‘联络员’这个称谓,不同于秘书,但是工作职责其实和秘书一样。

    毕竟出于工作需要,有时候,即便是基层的领导,他们往往也需要再身边安插这样一个角色。

    说起来,一件比较常规的事情。

    例如县委书记的秘书。

    其实一般就是县委办或者政府办的主任。

    之所以有明文规定不能带秘书调离升职,就是因为秘书同样升职,会导致一些腐败问题的发生。

    尤其是是十八大以后。

    有些自律周正的领导,往往会在这个方面特别注意,几乎不带走秘书。

    当然,这只是极小的一部分,多数人还是倾向于带走秘书的。

    毕竟知己知彼人的,也用习惯了,带着自然更好。

    只是如何带是一个方式。

    一般的情况下,是领导到所谓地方任职之后,等自己安稳和熟悉了相关岗位,才会用商调的方式,把原来的秘书调任过来。

    当然,这个调任要原本的单位愿意放人,现在接受的单位同样愿意接受才行。

    郑源化心里有些忐忑不定,看着正在沉思的秦立,其实颇为紧张。

    秦立抬起头笑笑,答非所问:“小郑,你这几年一直都在关帝庙镇工作,对于关帝庙镇你很熟悉,我想这几年,你甚至想过在金平县定居,或者说你有爱人,也在金平县,当然,这些都是你自己的事情,有你自己的考量,如果说外地也有同样的工作机会,你会考虑吗?”

    郑源化呼吸急促。

    他知道,这是秦镇长愿意带着自己离开关帝庙镇。

    “我去!镇长!我在金平县没有定居,更加没有爱人,有好的工作岗位,我更想好好学习和历练!”郑源化立刻道。
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